Higüey, 7 de julio de 2026. El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (Infotep) informó que su Programa de Formación Dual, Produal, mantenía alianzas con 349 empresas y acumulaba 10,664 egresados. Al presentar el balance en un encuentro empresarial de la región Este, la institución señaló que 1,381 aprendices se formaban en 166 ofertas educativas.
Las cifras fueron expuestas por Rayza Pichardo, directora de Competitividad Empresarial del Infotep, durante la conferencia Puente entre la Formación y el Empleo. La actividad reunió a representantes del sector productivo para revisar los resultados de un modelo que combina enseñanza en centros de formación con práctica dentro de las empresas.
Pichardo indicó que el 68 % de los participantes continuaba trabajando en la empresa donde había realizado su aprendizaje y que el 76.37 % laboraba en ocupaciones relacionadas con la formación recibida.
También informó que el 90.36 % de los egresados manifestó satisfacción con la capacitación y el 94.40 % consideró que los conocimientos adquiridos habían sido de utilidad para su desempeño laboral. Los indicadores fueron presentados como resultados del programa; la reseña institucional no precisó el período ni el universo utilizado para calcular cada porcentaje.
Vinculación entre formación y empleo
Radamés Jiménez, subdirector regional Este, intervino en representación de la directora general del Infotep, Maira Morla Pineda. Señaló que combinar formación técnica con experiencia práctica busca facilitar la transición de los aprendices al empleo formal y preparar personal para las necesidades de la industria y los servicios.
El funcionario destacó el papel de las empresas que reciben y forman aprendices dentro de Produal. La jornada se orientó a fortalecer esa relación y a acercar la oferta formativa a las necesidades de contratación y desarrollo del talento de la región.
El panel Experiencias y Buenas Prácticas Produal reunió a Jesús Pineda Marcano, gerente del Consorcio Azucarero de Empresas Industriales (CAEI); Francisco Capellán, gerente general de Electro Capellán; y Alfredo Williams, subdirector de Grupo Martinón.
Yomary Lantigua, encargada de la División del Programa de Formación Dual del Infotep, moderó el intercambio. Los representantes empresariales hablaron sobre la identificación y retención de personal, la adquisición de competencias técnicas y la adaptación de los aprendices al trabajo en las organizaciones.
Los panelistas atribuyeron al modelo aportes en disciplina, compromiso y sentido de pertenencia. Esas valoraciones se presentaron como experiencias de las empresas participantes en el programa.
Reconocimientos a organizaciones formadoras
Durante el encuentro, el Infotep reconoció a empresas de la región Este por su participación como organizaciones formadoras. Entre las mencionadas estuvieron Grupo Viamar, Palladium Hotels, Hotel Bahía Príncipe, Montilla Motors y Vegamóvil.
La relación también incluyó Hotel Royalton Bávaro y Punta Cana, El Mundo de las Transmisiones, Central Romana, Imperial Tobacco La Romana, Costasur Dominicana, Grupo Rayal, Inversiones Fagarros y Caribbean Catering Services, además de las empresas representadas en el panel.
Gladismil Heredia Jiménez, gerente de Recursos Humanos de La Finca Unidad, habló en representación de las empresas reconocidas. Valoró la contribución del programa a la formación del personal y a la creación de oportunidades de desarrollo profesional.
